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健康経営に関連した最新の情報をいち早くお伝えします。また当協会の活動についてご報告します。

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2019年3月27日の中国新聞へ掲載

2019年3月27日の中国新聞へ掲載されました。

記事内容は、健康経営ワンポイントアドバイス!
会社ぐるみで、社員の健康管理を行うにはどうしたらいいの〜??
と言う悩みの回答です。

できることから始める
無理なく継続できることを目標にする
経営者自らが、宣言する

実践に向けてのステップをご紹介しています。

2019年ひろしま健康経営応援キャンペーン
中国新聞社様はじめ、記事掲載の企業様、団体様も応援しています。

となりの会社は、もう始めてます!

気になる方は、是非ご連絡くださいませ。

起業家交流会「ギャザリング in SO@R 起業家リレープレゼン」出演しました!

HeCM代表理事の振本恵子です。

2019年3月1日(金)、起業家交流会リレープレゼンゲストとして呼んで頂きました。

看護師から代表理事として協会を立ち上げた経験やノウハウを皆様にお伝えしました。
協会の事業内容やビジョンもお話ししましたので、皆様のお役に立てれば幸いです。

当日は、インターネット配信も行いましたので、動画をアップ致します。
(約6分程度)

ご覧くださいませ。


【日総研出版】臨床老年看護 掲載

この度、看護雑誌の執筆依頼を頂き、特集記事として、担当させて頂きました。

日総研は看護業界では有名な雑誌で、
私も現場ナースの時は、購読していたので
お声が掛かった時は素直に嬉しかったです(笑)
なんでも当協会のホームページを見て、依頼してくださったとか。。。

私の担当記事は、
『看護師に求められる介護職への教育・指導力』

一番伝えたいこと
それは、【学習者存在そのものを尊重すること】
看護師だから、介護士だからという壁はもう通用しない
日本の人口が減少しているので、新しい人はなかなか入ってこないのです。

だから今残されている人材を、『人財』として育成するスキルが求められると思っています。

そして教育は、個々の責任ではなく組織全体として育てる仕組みを作っていくこと

ご相談頂く中で、どうも人のせいにする風潮が未だにあるんだなぁというのが悲しくて、、、
先ずは自分がどう動くか、何ができるか真剣に考えて行動して組織を作っていく大人は、やっぱり格好いいと思うのです。

その他、
・指導・評価の公正な基準
・学習者のレベルに合わせた課題提供、動機づけ
・コミュニケーションスキル

などなど、具体的なスキルをお伝えしています。

よかったら、ご参考になさってくださいませ。

第2回中国地域女性ビジネスプランコンテスト ファイナリスト進出

当協会代表理事の振本恵子は、本日ニュービジネス協議会様主催の第2回中国地域女性ビジネスプランコンテスト ファイナリストとして表彰されました。
ご支援いただきました皆様、ありがとうございました。

以下、当協会がご提案したビジネスブランの詳細です。

限りある人材の健康を保つ『健康経営企業づくり』のプロ育成プロジェクト
~看護師・保健師によるコンサルタント集団の育成~

事業概要
1.『健康経営管理体制の整備と導入支援』
少子高齢化に伴い、中小企業を中心に慢性的な人材不足での悩みが上位を占め、過労死、メンタル問題など従業員の健康に関する課題が山積みとなっています。そこで、限りある人材の健康を保ち、組織の活性化に繋げる健康経営コンサルタントサービスを、健康のプロである看護師・保健師が提供する事業です。健康経営に取り組みたい企業様に産業看護職のコンサルタントを派遣し、労働衛生に基づく体制づくりを支援します。

(1) 健康経営プログラム導入支援
(2) 健康経営に関する教育研修の実施
(3) 健康づくり担当者への助言・コンサルティング
(4) 休職者の復職支援プログラム作成

2.『看護師・保健師による健康経営コンサルタント集団の育成』
健康管理のプロフェッショナルでありホスピタリティに優れた看護師・保健師による画一的なコンサルタント集団を育成します。企業経営や組織作り、コーチングの見識を兼ね備えたカリキュラムで教育・指導を行い、当協会コンサルタント登録者として企業にサービスを提供し、日本の健康経営企業づくりを加速させます。

3.『バックアップ体制』
産業医・産業カウンセラー・管理栄養士・運動トレーナーなど健康に関する専門家のネットワークを構築し、健康経営コンサルタントをバックアップする体制をとっています。社労士・弁護士・保険会社とも連携し、あらゆる相談も対応できるようにしています。

看護師・保健師によるコンサルタント育成塾 2019年4月開塾予定!塾生募集!

HeCM事務局です。

当協会では看護師・保健師による健康経営コンサルタント育成塾の開校準備を行っております。

ご興味のおありの方、ぜひご連絡いただければ幸いです。

 

今、健康経営という言葉が広がりつつあります。

職場で働く人の健康を資産ととらえて経営をよくしていく取り組みです。

働く職場というのは一生懸命になればなるほど、会社の利益は大きくなるものの反対に社員の心と身体の健康が犠牲になりがちでした。

会社の利益のために社員の健康が犠牲になるのではなく、社員の心と身体が健全になりかつ、会社の業績も向上していく、それこそが健康経営の取り組みです。

ところがそのためにすべきことが、単なる残業時間のカットであったり、厳格なルールの徹底であったり、かえって負担を増加させ逆に健康を害する本末転倒なことも起きています。

ただしい健康に対する取り組みを指南する、健康のプロによるコンサルタントが必要なのです。

そこで私たちは健康のプロである看護師・保健師の資格をもつ方を対象とした「看護師・保健師による健康経営コンサルタント育成塾」を開校することにしました。

看護師、保健師は健康については専門知識を有しています。これに加え経営者に対しての指南役となるための技能を身に着けていただくのが本塾の役割です。

看護師・保健師の方のお問い合わせお待ちしております。

 

●開塾時期 2019年4月

●受講時間帯

月・木コース  18:30~21:00(2時間半) 3か月間 24回

土曜日コース  10:00~16:00(5時間)  3か月間 12回

●入塾資格

看護師または保健師の資格を有して「健康経営コンサルタント」として活躍を目指している方

●講師

・HeCM代表理事 振本恵子

・HeCM理事

・経営コンサルタント

★カリキュラムなど具体的な内容は現在策定中です。おまちください。

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