3/28開催 ”健康経営”×”働き方改革対策”セミナーのお知らせ

◇◆経営者必見!超売り手市場を勝ち抜く秘訣◆◇
”健康経営×働き方改革対策

2016年12月の有効求人倍率は、全国平均1.43倍、広島は1.67倍という高水準。
この超売り手市場で、特に中小企業にはなかなか人が集まらず
取り巻く環境はますます厳しくなっています。
そして政府の”働き方改革”も本格化し、労働環境の大きな変化への対策も重要です。

そこで、本セミナーでは、多様な人材の中から、
自社で活躍できる人材を集め・選び・つなぎとめる手法から
社員の生産性向上による給与UPを実現し、労使リスク軽減効果も高い人事評価制度まで
他では手に入らない充実した資料と共にお話いたします!

◇プログラム◇
《第1部》
・職場の活性化に繋がる「ストレス・マネジメント」
講師:一般社団法人ヘルスケアマネジメント協会 代表理事 振本 恵子

《第2部》
・働き方改革を実現する「あしたの人事評価」
講師:株式会社あしたのチーム 広島支社長 吉原 純

【講師紹介】
◆一般社団法人ヘルスケアマネジメント協会 代表理事 振本 恵子
看護師勤務、看護教員、心理カウンセラーなどの経験を活かし、2012年健康教育コンサルタントとして独立。
専門分野である心臓病予防、メンタルヘルス対策、人財育成教育などをテーマとした研修講師・
コンサルティング顧問の活動を通して、医療・福祉その他の企業の活性化を支援する。
2016年一般社団法人ヘルスケアマネジメント協会を設立し、中小企業向け衛生管理体制づくりを支援する。
心理相談員(中災防)・産業保健指導(中災防)・
ストレスチェック実施者・県立広島大学大学院 保健福祉学専攻修士課程

◆株式会社あしたのチーム 広島支社長 吉原 純
大学卒業後、ヒルトンホテルズ コーポレーションに入社。
19年間宿泊部門のマネジメント・人事部にて、評価制度に深く関わる。
2010年ヒルトンホテルズ退社後、観光ビジネスコンサルタンツに入社、
19年間のホテル業で培ったノウハウ、経験を基に、地方の観光業中小企業に対して
人事関連領域を中心にコンサルティング活動を行う。2015年あしたのチームに入社。
2015年営業本部マネージャー、2016年4月大阪支社長を経て現職。
現在、100社のクライアント企業に対し、人事評価制度の構築・運用サポートを担当する。

【講演概要】―――――――――――――――――――――――――――――――

◆日時:3月28日(火) 14:00~17:00
◆会場:広島商工会議所306号室 地図はこちら
広島県広島市中区基町5ー44
◆交通:広島電鉄「原爆ドーム前」 徒歩1分
広島交通・広島バス「原爆ドーム前」または「紙屋町」 徒歩2分
アストラムライン「県庁前駅」 徒歩6分
◆講演者:一般社団法人ヘルスケアマネジメント協会 代表理事 振本 恵子
株式会社あしたのチーム 広島支社長 吉原 純
◆対象:経営者・人事・総務責任者向け
◆費用:無料
◆定員数:30名
◆参加特典:・「健康経営」無料相談
・書籍『あなたの給与は3割上がる!』
・2016年度版人事評価成功事例集

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